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简介Q网友“伟生”提问:退役义务兵军龄能不能认定为视同缴费年限?粤保保:一般来说,退伍的义务兵军龄可以认定为视同缴费年限,入伍时间从县市)革命委员会征兵办公室或人民武装部)批准入伍之日起计算;退伍时间以批 ...


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网友“伟生”提问:退役义务兵军龄能不能认定为视同缴费年限?

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粤保保:一般来说,退伍的视答义务兵军龄可以认定为视同缴费年限,入伍时间从县(市)革命委员会征兵办公室(或人民武装部)批准入伍之日起计算;退伍时间以批准退出现役之日为准计算军龄。费相

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网友“勇往直前”提问:我1985年1月参加工作,工作单位属于国有企业,提问同缴题当时我属于合同制工人。视答当时属地于1985年8月起为我缴纳了养老保险至2004年11月止。费相请问我1985年1月到7月这段时期算不算视同缴费呢?关问我有1985年1月参加工作的招工表为证。


粤保保:按照国家和广东省文件规定,劳动合同制工人应该实行养老保险实际缴费,视答缴费年限按照实际缴纳养老保险费的费相月份累计计算,不计算为视同缴费年限。关问

根据您提供的提问同缴题信息,您是视答合同制工人,1985年1月至1985年7月应参保缴费,费相不能认定为视同缴费年限。

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网友“samwu88”提问:我在1989—1999年是广州事业单位干部,1999年自动离职,1994—1999年有机关事业单位试点缴费记录,请问是不是全部不能认定为视同缴费?


粤保保:2014年9月30日前,在广东省机关事业单位工作的编制内工作人员(不含按国家规定应参加企业养老保险的合同制工人,以及已经参加企业养老保险的其他人员),因调动、改制、经批准辞职及辞退后参加广东省企业养老保险的,按国家和省规定计算连续工龄视同缴费年限。

根据您提供的信息,您1999年从原单位自动离职,不属于“因调动、改制、经批准辞职及辞退后参加我省企业养老保险的”情形,您1989年至1999年期间不能认定为视同缴费年限。

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视同缴费年限认定,3 个条件缺一不可


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